Estamos en busca de un Ejecutivo(a) de Atracción de Talento para unirse a nuestro equipo en Banco GYT Continental. El candidato ideal será responsable de identificar y atraer a los mejores talentos para nuestra organización, asegurando un proceso de selección eficiente y efectivo.
Publicar ofertas de empleo en diversas plataformas.
Realizar entrevistas iniciales a candidatos.
Colaborar con gerentes para definir perfiles de puestos.
Mantener una base de datos de candidatos potenciales.
Participar en ferias de empleo y eventos de reclutamiento.
4to año de Psicología Industrial, Administración de Recursos humanos o carrera afín.
1 año en procesos de Reclutamiento y selección.
Experiencia previa en atracción de Talento
Excelentes habilidades de comunicación.
Capacidad para trabajar en un entorno dinámico.
Conocimiento de herramientas de reclutamiento.
Habilidad para gestionar múltiples procesos de selección simultáneamente.
Salario competitivo.
Capacitación continua.
Ambiente de trabajo colaborativo.
Oportunidades de desarrollo profesional.
Comunicación efectiva.
Organización.
Proactividad.
Trabajo en equipo.
Orientación a resultados.
Recuerda que al dar clic en POSTULARME deberás completar tus evaluaciones en tu página de candidato. La postulación estará completa una vez que termines todas las evaluaciones
Tu proceso de selección simple, inteligente y moderno